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2018年我单位在区教委的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照登记的宗旨和业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：
一、深入学习领会，落实到行动中。1.深入学习党的十九大文件内容，将精神落实到行动中。采用多种形式,加强教师队伍建设,构建一支有思想、有担当、有热情、有创新的“四有”机幼教职工团队。结合教师节活动,开展论坛“说说我身边的暖心事儿”。在幼儿园中营造出从生活中的每一件小事儿获取职业幸福感的心理氛围。党员干部在群众中带头做“四有”教工，落实“主题党日”、组织生活等制度，并主动接受群众监督。2.深入学习“中共中央国务院关于学前教育深化改革规范发展的若干意见”“新时代教师师德师风新要求”让全园职工更有敏锐的政治意识，前沿性观念，将立德树人、社会主义核心价值观落实到一日活动中。3.开展广播体操比赛、迎新春趣味运动会，组织看望退休教师，针对重阳节和春节组织丰富多彩地活动，展现退休职工的风采，让他们感到“家”的温暖。
二、重视队伍管理，加强管理队伍的执行力。1.加强推门听课增加听半日活动。园级听课交流次数57次，脱产教研组长听课次数27次，半日活动次数27次，更好的促进观课评课水平提升。2.市区的讲课，本期刘丽园长市级讲座1次，市级名园长交流1次，区级授课6次。刘颖副园长接待市区培训班来园活动中微讲座2次，脱产教研组长高校交流讲座1次，区级微讲座1次，接待来园微讲座1次。均受到听课教师的好评，收获美誉度。3.重视幼儿园大型活动，群策群力，收获好评。对外接待活动、对外大型活动，合理地安排和有质量的活动，如：充满活力的科学组教师啦啦操、张舒老师负责的幼儿球操，王敏力、潘映竹、刘芮言三位年轻老师的科学活动，让他们目不暇接，大大赞扬这是“一个充满爱的幼儿园”“一个幼儿自信发展的乐园”“一所有质量的高品质幼儿园”不虚此行的幼儿园。4.“乐游”课程体系建设框架已初步搭建，顶层设计初稿基本完成。在“乐游生雅趣，探微涵智慧”办园理念下培养“慧玩”儿童。“慧玩”（四惠儿童）即：慧学习、慧探究、慧创造、慧生活。“乐游课程体系”分为两部分，一是重构课程（五大领域的精选）二是特色课程（EPS课程、戏剧课程、自主游戏课程），来建构机幼烙印的课程体系。
三、保教工作重实效。1.保育保健工作突出“防”，对孩子们护理的同时加强身体抵抗力的提高。在“防”的方面，做到了“严、勤、问”，将传染病堵在了园外。一是做好了有病幼儿的病情追踪，做到了“勤问”。二是做好了晨午检工作，做到了“细”。三是消毒工作做到了“严”，把好了物品、餐具、房间、卧具等等消毒观。2.重点培养教师队伍。以青年教师为中心，以点带面，关注教师专业发展。进一步贯彻《3—6岁儿童发展与指南》，为青年教师搭建专业成长平台，用一课多磨、现场观摩、案例分析、集体反思的形式，帮助青年教师突破不同问题，学会积极主动地思考，自主获得了专业发展。
四、后勤管理真抓实干出成效。投入资金添置设备，完善办园办学条件。新装修了多功能活动室、九间教室、园长办公室（共计30万元）；购买了设施设备：班级消毒柜9台、 班级展台3台、饮水机4台、空调3台、教师电脑2台、彩色打印机3台、绞肉机1台（共计8.7万）；厨房安装了大功能热水器1.3万元；各班电器设备进行查修若干 。书籍教师书籍96本1502元，幼儿书籍1704本4257元，床上用品110床2.3万元。班级玩具、用品等共计30万。还补充安保器械：防暴头盔（2顶）、防护盾牌（1副）、辣椒水（15个）、橡胶警棍（2支）、强光电筒（2支）、特警服（3套），切实做好幼儿园的安保工作。安全演练上报。
五、获奖情况。1.集体奖：区督导评价一等奖、区卫生学校、区好班子。2.外宣接待活动：市外一次（陕西国培班）、市级一次（重庆市国培班）、区级6次（保育员跟岗培训）、园长住校5天培训班。3.发表文章：《当代幼教》科学活动3篇、文章5篇。4.论文获奖：多篇论文或市级、区级一二三等奖。5.个人获奖。多名教师个人获市区个人比赛奖。（影视、微课、美术）。6.市区课题。课题：市级一个“幼儿评价体系”，区级一个“科学园本课程”构建。 | 
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