区财政局“三链”助推人才工作高质量发展
一是完善人才支持“政策链”。加快人才强区建设,会同区委人才办、区人力社保局、区住房城乡建委等,制定完善《九龙坡区支持人才引进培育若干措施》、《九龙坡区人才公寓管理办法》、《九龙坡区人才服务管理办法(试行)》等政策,划分A、B、C、D、E、F类人才强化服务保障,以更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,营造最优人才生态。
二是保障人才发展“资金链”。立足财政部门职能,强化人才资金保障,2025年安排各类人才经费预算1139.92万元,包括人才协同发展项目经费、人才培育经费、教育拔尖创新人才培养专项经费、卫生健康人才培养项目经费、专技人才及技能人才管理经费、人事招录和人才引进专项经费、高层次人才专项经费等。
三是提升人才队伍“素质链”。支持干部教育培训、素质提升,在各单位公用经费中保障职工教育经费,落实干部人才队伍建设监督考核培训经费。
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