区统计局“三举措”抓好劳动工资统计工作
日期：2021-07-23
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大中小九龙坡区劳动工资统计，涉及国民经济行业全部19个门类，单位多、范围广、统筹难度大。为更好贯彻落实上级要求，九龙坡局主动作为，扎实抓好劳动工资统计工作。
一是完善统计工作机制，多方合力抓好数据报送。将“四上”单位按行业归口管理的原则，由行业主管部门牵头负责。“四下”抽样单位按辖区范围，由所属镇街牵头负责。要求部门、镇街与所管理企业加强沟通联系，对企业的数据上报、审核、修改及说明工作全面负责，做到各负其责，各尽其职，齐心协力抓好劳动工资统计工作。
二是加强统计业务培训，强化依法统计意识。上半年，区统计局针对报表单位及行业主管部门共计开展业务培训4次，布置报表任务，详细讲解“从业人员期末人数”、“平均人数”、“工资总额”等指标的填报口径和计算方法，并将统计法制宣传贯穿于业务培训、报表催送、数据审核等环节，提高了报表单位及行业主管部门统计人员业务水平，强化了依法统计意识。
三是开展劳动工资数据质量核查，不断提高源头数据质量。按照市局提供的核查名单，会同行业主管部门深入多家企业扎实开展数据质量核查，通过查看企业营业执照、生产经营原始凭证、统计台账、员工花名册、工资发放表等相关资料，核实企业上报数据的真实性。通过数据质量核查，进一步夯实了九龙坡区劳动工资统计基础，切实提高了数据质量。
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